La capacitación es un proceso a través del cual se adquieren, actualizan y desarrollan conocimientos, habilidades y actitudes para el mejor desempeño de una función laboral o conjunto de ellas.

• Liquidación de Sueldos y Jornales
• Liderazgo.
• Motivación de Equipos
• Selección de Personal - Generalista e IT.
• Empresas Libres de Mobbing Laboral.
• Administración de Personal.

El responsable de Recursos Humanos podrá desligarse de innumerables operaciones que complican el desarrollo de su función específica, y así dedicar sus mejores esfuerzos a desarrollar el potencial técnico y humano, delegando las tareas inherentes a la liquidación de haberes a nuestro equipo de profesionales especialistas:

• Liquidación de haberes.
• Preparación de declaraciones juradas de aportes y contribuciones patronales.

El onboarding se encarga de planificar el recibimiento de un nuevo integrante a la compañía, tanto en su puesto de trabajo, como en sus labores específicas.

Hablamos de la integración en su equipo de trabajo y el proceso de adaptación a la cultura organizacional de la empresa, esto es el onboarding.

Desde las herramientas necesarias para llevar adelante sus tareas, hasta sus tareas en el ingreso..

Su servicio consiste en el proceso de recolocación o reubicación de una parte del personal de la organización en otras empresas, de acuerdo con su perfil profesional y su plan de carrera.

Esta técnica, también incluye asistencia psicológica para afrontar la pérdida del trabajo que suele suponer un nivel de estrés muy elevado.

Outplacement es una práctica cada vez más consolidada que se encarga de ayudar tanto a las empresas como a los empleados que se han visto afectados por una reestructuración o recortes.

El servicio de asesoramiento y capacitación orientado a prevenir accidentes y enfermedades laborales en los puestos de trabajo.

El foco está puesto en reducir los riesgos propios del puesto y en capacitar a los trabajadores a fin de que no cometan actos que puedan llegar a poner en riesgo su salud.

Con una amplia trayectoria y experiencia, ofrecemos un método de trabajo eficiente y transparente, que sumado a la excelencia de nuestros profesionales y un plan de capacitación continua e innovación permanente, nos permite brindar un servicio de excelente calidad.

Acompañamos a nuestros clientes en el cumplimiento de los estándares de seguridad establecidos por la normativa legal vigente y en la política de seguridad, higiene y medio ambiente interna de cada empresa.

Buscamos el candidato que mejor se adapte a la cultura de su empresa, para que se sientan como si lo hubieran elegido Uds.

• Alta dirección
• Mandos Intermedios.
• Informáticos (Selección IT)
• Sector financiero
• Ingeniería.
• Administración.
• Secretariado.
• Personal de base.